O RH estratégico
que sua empresa merece.
Reduzimos o custo dos seus benefícios, devolvemos horas para seu time e engajamos colaboradores com cashback, cupons e sorteios. Tudo em uma consultoria única — com tecnologia, gente e método.
27% Redução média em saúde 180+ Empresas atendidas 12k+ Vidas sob gestão 92 NPS dos clientesVocê reconhece pelo menos
três dessas dores?
Conversamos com mais de 500 lideranças de RH no último ano. Os mesmos gargalos se repetem — e todos têm solução.
RH operacional, sem dados
Relatórios manuais, planilhas que se perdem e nenhum painel que mostre custo real por colaborador, absenteísmo e ROI dos benefícios.
Custo de benefícios em alta
Reajustes anuais de 15% a 25% em saúde e odonto sem comparativo técnico das operadoras nem renegociação estruturada.
Funcionários insatisfeitos
Pacote engessado, sem cashback, sem descontos extras e sem benefícios percebidos no dia a dia. Engajamento em queda.
Rotatividade e absenteísmo
Turnover acima de 20% ao ano e absenteísmo crônico drenando produtividade e custando 3x o salário a cada substituição.
NR-1 e riscos psicossociais
Nova exigência de mapeamento e mitigação de riscos psicossociais com prazo apertado — o descumprimento expõe a empresa a autuações e multas conforme a legislação trabalhista vigente (NR-28).
Falta de RH estratégico
Você quer ser parceiro do board, mas o dia a dia te consome com movimentações, dúvidas de boleto e segunda via de carteirinha.
Três pilares para um
RH estratégico de verdade.
Tecnologia + Gente + Engajamento. Implantação em 30 dias, com ROI já no primeiro trimestre.
ERP — Módulo Recursos HumanosGestão de RH 360º com dados em tempo real
Folha, CLT, eSocial, controle de ponto, férias, ASO, treinamentos e dashboards estratégicos em uma única plataforma. Decisões com dado, não com achismo.
- Folha de pagamento e eSocial integrados
- Painel de turnover, absenteísmo e custo por colaborador
- Onboarding digital, ASO, treinamentos e NR-1
- Avaliações de desempenho e feedback contínuo
Seu RH terceiriza o operacional, não o estratégico
Time dedicado da Ikaros assume movimentações de benefícios, agendamento de consultas, dúvidas de colaboradores e análise de boletos. Você ganha 20h+ por semana.
- Inclusões, exclusões e movimentações em até 24h
- Agendamento de consultas e exames pelos colaboradores
- Análise técnica de boletos e fechamento mensal
- Atendimento humano via WhatsApp e e-mail dedicado
O benefício que o colaborador percebe todo mês
Cashback em compras do dia a dia, cupons de desconto em mais de 800 marcas e sorteios mensais de prêmios. Engajamento real sem aumentar o custo da empresa.
- Cashback em supermercado, farmácia e combustível
- Cupons de até 70% em viagem, educação e tech
- Sorteios mensais (TVs, viagens, vale-presente)
- App próprio com login pelo CPF, sem custo extra
O sistema que faz sua empresa
gerir melhor o departamento de RH.
O Ikaros ERP centraliza pessoas, benefícios e obrigações trabalhistas em uma única plataforma: admissão digital, folha e eSocial, controle de ponto, férias, ASO, treinamentos, avaliações de desempenho e painéis de turnover, absenteísmo e custo por colaborador em tempo real. O RH deixa a planilha e passa a decidir com dado.
- Admissão e onboarding 100% digital, com documentos assinados
- Folha de pagamento, CLT e eSocial integrados, sem retrabalho
- Ponto, férias, ASO, treinamentos e conformidade com a NR-1
- Painel de custo por colaborador, turnover e ROI dos benefícios
- Portal do colaborador: carteirinha, boleto e movimentações no celular
Empresas que mantêm o plano de saúde sob gestão da Ikaros usam o módulo de RH do Ikaros ERP sem custo de licença — sem mensalidade por usuário e sem taxa de implantação. Você troca a planilha por um sistema completo e ainda economiza no benefício.
Quero o ERP gratuitoConhecer o Ikaros ERPReceba um plano sob medida em 30 minutos.
Em uma conversa estratégica, mostramos: oportunidade real de economia em benefícios, lacunas de governança no seu RH e um plano de implantação com prazos claros.
- Sem custo, sem compromisso
- Especialista sênior em RH e benefícios
- Análise da sua apólice atual e do seu pacote
- Resposta em até 1 hora útil
O que gestores de RH mais nos perguntam.
Como vocês reduzem o custo de saúde sem perder cobertura?Fazemos cotação simultânea em mais de 15 operadoras, análise atuarial do seu grupo, renegociação anual estruturada e revisão de pacote (segmentação por sinistralidade). Em média, clientes Ikaros economizam 27% no primeiro ano sem reduzir cobertura.
O Concierge substitui a corretora tradicional?Vai além. Além de toda a parte de corretagem, nosso time dedicado assume o operacional do RH: movimentações, agendamento, dúvidas e análise de boletos. Você libera horas estratégicas e seu colaborador é atendido em até 4h.
O ERP atende empresas de qualquer porte?Sim, do escritório com 10 colaboradores até holdings com 500+. Implantação guiada em 30 dias, integração com folha, eSocial e bancos, suporte humano e atualizações automáticas.
Como fica a NR-1 e os riscos psicossociais?Temos um protocolo completo de mapeamento, plano de ação e acompanhamento — incluindo pesquisas anônimas, análise por GPT especializado e relatório pronto para auditoria do MTE.
Qual o investimento?Depende do porte e do escopo (ERP, Concierge, Clube). Na maioria dos casos, o serviço se paga pela própria economia em saúde e produtividade. Faça o diagnóstico gratuito — em 30min mostramos os números do seu cenário.